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    湖南攸县以高质量党建引领乡村振兴

    作者:未知来源:党建网更新时间:2019-12-26点击次数:

    奏响田园红色交响曲

      今年以来,湖南攸县坚持“党建统、党建+、党建创”工作理念,从提升引领力、凝聚力、推动力入手,全面加强基层党建工作,以基层党建高质量发展引领乡村振兴。

      建强战斗堡垒,提升引领力。实施“头雁”工程,落实全员轮训、外出培训等制度,着力提升党组织带头人综合能力。开展支部书记“政治体检”,调整村(社区)党组织书记5人、村(社区)主任2人、其他“两委”班子成员1人。开展“五化”支部示范创建,量化标准,实施交叉验收,完成255个村级综合服务平台标准化建设。出台《发展壮大村级集体经济实施意见》,大力推进“资源变资产、资金变股金、农民变股东”三变改革,激活农村集体资产10亿元。推行“党支部+合作社”运行模式,通过党支部领办,支部书记兼任法人,实现党的组织和工作在村级集体经济组织全面覆盖,带动村级集体增收3.3亿元。

      拓展党建阵地,提升凝聚力。鼓励村级党组织在有条件的农村屋场、村民集聚点建设小书屋、小广场、小讲堂等“三小”设施,同时成立“门前三小”活动中心支部委员会,设置党群服务中心、新时代文明实践点、党员志愿服务站等,融入党建文化元素,发挥党员引领作用,带动群众学习新思想、树立新风气。目前共建成“门前三小”阵地500个,覆盖人口超过20万人,全年累计开展技能培训、知识讲座、就医义诊等为民服务活动5400多场,凸显党建阵地吸引力、凝聚力。

      强化人才保障,提升推动力。大力实施“攸籍人才回归工程”,建立在外优秀人才数据库,利用驻外商会定期沟通,通过“实训攸州”“挂职攸州”“薪火工作室”“双创人才集训营”等平台,拓宽柔性引才渠道,充实乡村振兴力量。同时,健全县级领导联镇带村、县直部门包村帮扶机制,下派驻村第一书记158名,选派33名优秀年轻干部到村任职,带动15个省级贫困村、46个软弱涣散村全部摘帽,实现村级组织建设、干部人才“双提升”,夯实乡村振兴根基。


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